齐心协力、积极应对,新年伊始努力开创艺术分院就业工作新局面

发布时间:2011-02-09浏览次数:0

近年来,在学校的正确领导下,艺术分院认真落实国家各项就业政策,积极贯彻学校就业工作精神和工作部署,面对日益严峻的就业形势,分院上下齐心协力、积极应对,着力于就业工作的引领和服务,扎实推进就业工作,成效初显。

一、领导主抓,全员动员,形成以就业促发展的共识
    分院成立就业工作领导小组,以分院领导为组长,统一研究、指导和安排分院就业工作。及时分析2011年就业形势、总结上一届就业经验,并多次前往到省内外进行就业工作调研,及早研究谋划毕业生就业工作思路,做到了就业工作有计划、启动早、落实细。

对全院教职工进行就业工作动员。就业工作是人才培养的重要环节,必须依靠全体教职工来推进就业工作,分院形成了领导、辅导员、全体教职工联动的工作机制。分院利用多种途径动员全体教职工充分利用人脉关系,参与到毕业生就业工作中来,并在育人中注重学生就业能力的养成,形成了做好就业工作促进学院发展的良好氛围。

对全院应届毕业生召开就业动员大会


对全体毕业生进行立体式的动员。学院通过动员会、就业指导课、专题讲座、实习检查、信息平台、校内招聘、党员带动等途径,根据不同阶段就业工作的不同特点对毕业生进行立体式就业动员,充分调动毕业生自我就业的主动性和积极性,并尽可能调动毕业生家庭参与就业的积极性。

二、就业教育,早期规划,形成以学生为主体的观念
    分院认为就业工作不只是毕业时一个时间段的工作,应贯穿于学生整个大学学习阶段,学院强调以学生为就业主体的观念,重视培养学生的就业能力。
新生入学教育,上好职业规划第一课。在新生入学教育中,安排分院领导、专业主任为新生进行专业介绍,把学生职业规划和职业发展作为重点,让学生一开始就明确学习目标,为就业做好规划。
    德育为先,发挥学生党员带动作用。分院抓住学生渴望加入党组织的新形势,加大吸收优秀大学生入党力度,充分发挥党员的模范作用。在今年创先争优活动中设置了“党员引领带动就业示范岗”,动员党员在就业中要做到早就业、带信息、一帮一。
    辅导员班会,提醒学生绷紧就业这根弦。作为学生工作一线的辅导员,利用学生班会,专题介绍每年的就业形势,加强就业意识的引领,督促学生重视就业能力的培养,绷紧就业之弦不放松。
    就业指导课,构建学生就业知识体系。利用就业指导课的专题教学,系统地指导学生认识自己、确定就业期望、预定就业目标、制定就业计划、增强就业信心,有效掌握就业技能。
    召开全体毕业生就业动员大会,让我院毕业生进一步了解了当前大学生就业面临的严峻形势,对自己面临的就业有了清醒的认识。同时掌握了就业政策,有助于毕业生根据实际情况自我定位,对毕业生就业起到了很大的指导作用。并制定具体就业动员时间表,开展系列活动,建立起包括学院、毕业生、毕业生家庭联动的就业动员网络。

三、服务保障,搭建平台,形成以服务促就业的理念
    分院把做好就业全程服务工作,积极“请进来、走出去”,作为促进学生有效就业的保证。
    建立学生就业信息库。辅导员建立毕业生就业信息库,包括学生的基本情况、党员信息、学业信息、获奖信息、个性特长、考研信息等,根据学生情况进行及时更新,从中可分析出学生的综合就业能力,进行针对性就业指导。
    建立网络沟通平台。辅导员通过建立手机飞信、QQ交流、公用邮箱等网络互动平台,保障了全部毕业生都能及时联系和交流,做到信息高效率、无遗漏,充分发挥了辅导员在就业中承上启下和自身的积极作用。 
    联系推荐就业信息。分院每年均安排多次专人外出联系单位、校友,加深与用人单位的感情和交流,搜集用人信息并推荐毕业生。并通过其他医学院校的就业网掌握就业信息,向毕业生推荐就业和有关招聘信息。
    举办分院专场招聘会。分院积极拓宽就业渠道,热情邀请用人单位到分院来亲自招聘毕业生,在推荐毕业生就业上起到了积极有效的作用。

 分院举办专场人才招聘会,邀请用人单位到分院来亲自招聘毕业生


招聘会的召开,引来社会媒体的关注



召开专题讲座、交流会分院每年邀请有关专家、知名校友来校进行专题就业讲座,介绍就业创业经验、单位的用人要求及就业知识等,帮助毕业生熟悉就业环节,增强就业能力和信心。同时,组织考研录取的同学为下届学友进行经验交流,为考研同学提供帮助。

 分院召开专题讲座、交流会

组织优秀考研学子举办考研经验交流会


建立实习就业基地。分院充分把实习基地与就业结合起来,力所能及地拓展实习教学点,努力争取实习单位成为吸收学生就业的单位。

组织学生去实习基地进行观摩,实现教学与实践的充分结合

 产品造型设计专业深入吉利汽车集团参观实习


落实各项政策到位。及时把国家、学校的有关政策落实到每位学生,并有针对性地进行个别动员。如志愿服务西部计划、大学生入伍等各项工作。同时对就业早、到基层就业的同学进行适当奖励。
    几年来,艺术分院努力建立“有计划、早启动、多信息、重动员”的就业工作机制,发挥全体师生员工能动性,齐心协力,学院毕业生离校时就业率达95%,学院毕业生认可度、学院社会影响力都有了较大提升,就业工作取得了一定成效。相信即将离校的2011届毕业生们能够抓住机遇。在此,预祝2011届毕业生有个好的未来,找到一份自己理想的工作,前程似锦!



编辑:宋晓晖